Bài giảng Tổng quan về văn hóa công sở - Bùi Quang Xuân
y
O
VĂN HÓA
BUIQUANGXUAN
0913183168
VĂN HÓA
VĂN HÓA
CULTUS
(gieo trồng)
AGRICULTURE
(Nông nghiệp)
CULTURE
(Văn hóa)
文化
“VĂN TRỊ GIÁO HÓA”
THEO CÁI ĐẸP
Vì lợi ích mười năm: Trồng cây!
Vì lợi ích trăm năm: Trồng người!
VĂN HOÁ
Một dân tộc
sống, nếu văn
hoá của dân
tộc đó sống.
(Dòng chữ tại bảo tàng Kabul, Afganistan)
➢ Chính là khẳng định vai trò
của văn hóa và cán bộ văn
hóa.
❖Làm thầy thuốc mà lầm, thì giết
một người.
❖Làm thầy địa lý mà lầm, thì giết một
họ.
❖Làm chính trị mà lầm, thì giết một
nước.
❖Làm văn hoá mà lầm, thì giết cả
một thế hệ.
(Lão Tử – Khoảng 369 – 286 trước Công nguyên,
thời Xuân Thu - Chiến Quốc)
MỘT DÂN TỘC SỐNG, NẾU
VĂN HOÁ CỦA DÂN TỘC
ĐÓ SỐNG.
(Dòng chữ tại bảo tàng Kabul, Afganistan
)
VĂN HOÁ
Nếu con người là thước
đo của vạn vận, thi văn
hóa là thước đo nhân
tính của thế giới.
(Exupery)
Cái gì còn lại khi tất cả những thứ khác
bị quên đi – Cái đó chính là văn hoá.
(E. Heriot)
hệ thống hữu cơ
Văn hóa là một
Vật chất
tinh thần
của giá trị ………… &
con người
do
sáng tạo và tích lũy
qua quá trình
hoạt động
thực tiễn, trong sự tương tác với.
môi trường
tự nhiên và xã hội.
BẠN HIỂU THẾ NÀO VỀ VĂN HÓA
a, Khái niệm văn hóa:
- Nghĩa rộng: Bao
gồm toàn bộ những giá
trị vật chất và tinh thần
do con người sáng tạo ra.
- Nghĩa hẹp: chỉ
bao gồm các giá trị trong
lĩnh vực tinh thần.
"Vì lẽ sinh tồn _mục đích của cuộc
sống,
❖ Sáng tạo và phát minh….
❖Toàn bộ _ đó tức là văn hóa.
❖ Là sự tổng hợp của mọi phương thức
sinh hoạt cùng với biểu hiện của nó
❖nhằm thích ứng những nhu cầu đời
sống và đòi hỏi của sự sinh tồn”.
CÁC ĐIỀU KIỆN CƠ BẢN XÁC ĐỊNH LÀ CÔNG SỞ
❖Thứ nhất, ra đời và tồn tại để thực hiện các hoạt
động công vụ - hoạt động vì lợi ích chung;
❖Thứ hai, nguồn nhân lực bao gồm cán bộ, công
chức, viên chức cùng các loại hình lao động hợp
đồng khác;
❖Thứ ba, hoạt động trên cơ sở sử dụng công quyền -
quyền lực công, hoặc thực hiện các chức năng,
nhiệm vụ công do luật pháp quy định;
❖Thứ tư, được sử dụng công sản - các nguồn lực tài
chính, vật chất, kỹ thuật là tài sản công để duy trì tổ
chức và thực thi công vụ.
VĂN HÓ A LÀ GÌ ?
❖“Văn hoá là tổng thể các
giá trị vật chất và tinh thần
được sáng tạo ra và tích luỹ
lại trong quá trình phát
triển của xã hội”
Từ Điển Bá ch Khoa Toàn Thư
KHÁ I NIỆM VĂN HÓ A CÔNG SỞ
❖Văn hóa công sở là tập hợp các giá
trị, hình thành nên cơ sở của niềm
tin về cách thức để thỏa mãn sự
mong đợi, tạo thành các chuẩn mực
trong tư duy và hành động thực tiễn
của nguồn lực con người trong
công sở
CÁC THÀNH TỐ CỦA VĂN HÓA CÔNG SỞ
+ Những nguyên tắc định hướng hành động
được các thành viên tuân thủ,
+ Những chuẩn mực của cơ quan nhà nước
được các thành viên coi trọng;
+ Những giá trị được các thành viên chấp
nhận,
+ Những quy tắc để tồn tại hòa hợp trong cơ
quan hành chính được các thành viên áp
dụng,.
ĐẶC ĐIỂM CỦA VĂN HÓA CÔNG SỞ
• Tác động qua lại với văn hóa lãnh đạo
của công sở
• Tác động qua lại với hệ thống nguyên
tắc vận hành chính thức của công sở
• Văn hóa công sở lý tưởng và văn hóa
công sở thực tế
VAI TRÒ CỦA VĂN HÓA CÔNG SỞ
Vai trò của văn hóa công sở đối với hiệu
quả vận hành và cơ hội phát triển của
công sở được ghi nhận nhờ vào khả năng
tác động của văn hóa công sở.
➢ Khả năng tổ chức
➢ Khả năng quản lý
➢ Khả năng giá o dục
Tải về để xem bản đầy đủ
160 trang
20940
Free
Bạn đang xem 20 trang mẫu của tài liệu "Bài giảng Tổng quan về văn hóa công sở - Bùi Quang Xuân", để tải tài liệu gốc về máy hãy click vào nút Download ở trên
File đính kèm:
- bai_giang_tong_quan_ve_van_hoa_cong_so_bui_quang_xuan.pptx
